pos机招聘业务员宣传页
1、为什么满大街都是招聘POS推广业务员的?
什么月入上万,年入百万的,这些都是属于吹嘘和为了吸引大家去应聘做的推广,你要想一下,天上怎么会掉馅饼,你的付出和你的收入都是成正比的,你想要月入上万并不是一件难事,但是你却要付出十倍千倍的努力去推广和拉人来用你的POS机,所以大家不要相信这种宣传手段,没有什么是轻易得到的。
我有一个大学同学,毕业之后就是去做了POS机的推广员。确实,他如果一个月业绩好的话,能拉到个20单左右会有,几万块钱的收入,但是这这样的机会是很渺小的,一年当中,这样的月收入并不是很多,可能就那么一个月,其他月份都是惨淡收场,并且POS机推广员这个行业并不好做,每天在外面风吹日晒的跑业务,还要低声下气的跟每个商铺老板谈合作。
并不一定是只要你去到那里,别人就会跟你合作,还要商量很多条件签很多合同,有时候半途而废的事情经常发生,比如已经约定好了用你家的产品,但是可能第二天他就会改变主意,那么你这一个月下来的努力就白费了,这就浪费你很多的时间和精力。如果你一个月的时间都花在这单上没有成功,那么证明你这一个月是没有任何收入的,可能也就2000多块钱的底薪。
作为在外面跑单的业务员,他们的出入方面花销肯定是很大的,一下跑这里,一下跑那里,一般这样的推销员肯定是不会开小车的,很多都是选择开电动车和邓超出行公车的话会很耽误时间,练车的话就会比较方便一些,但是开电车是一个很危险的出行工具。还会被晒黑,会被雨淋到,这些都是没有办法的,所以我们看到很多推广员都是男生,女生很少能吃得了这样的苦头。
2、提问:一个小型做pos机的公司刚开始营业的时候需要招聘一个人事来定制...
这就是典型的《4个小伙伴和一个大爷的故事》了哈。给你个建议,如果驾驭不了这种装逼的人事主管,直接开除。
我觉得你们需要的只是一个文员而不是一个人事主管。
人事主管由你们小伙伴推举出一个正职,其他三个为副职。团结才是王道! 最多招聘2人,或者就一个内勤即可,内勤可兼任前台、秘书这些杂务。制度可以有,但没必要很复杂,主要方面的明确一下就行。制定制度几个人坐一起商量商量就行了,等以后规模做大了再补充或完善即可。 你们这个很强啊!四个老板跑业务,养三个闲人?公司是逐步完善的,你现在考虑上市,那不是扯淡么。 如果本来人不多
就没必要有专门的人事管理了
自己就做了
也不难
3、pos机招聘:销售经理10名,无责任底薪2000 元加提成是什么套路?
销售经理10名,无责任底薪2000 元加提成。就是最低工资2000,至于到手工资就看你推销的情况。4、pos机信用卡派单员是干嘛呢
派单员是指从事把公司要传送的单件传送到某人的手中工作的员工。派单的特点是快速、便捷、准时,所派送的物件比较轻巧。派单员一般流动性很大,工作时间较自由。一般兼职发单人员的工作流程主要有:1、从主管发单人员的负责人那里按时领取规定数量的传单,在规定的时间和地点发放。2.、兼职派单员一般分为楼道派单和街面派单还有指定人群派单等等。楼道派单主要是带着宣传单去各个小区住宅楼,把传单发放到每家每户。街面派单主要是带着传单在街面上随机发单,发完为止,派单员是指从事把公司要传送的单件传送到某人的手中工作的员工。派单的特点是快速、便捷、准时,所派送的物件比较轻巧。派单员一般流动性很大,工作时间较自由,学生占多数,属于一种兼职工作,例如路边派传单的,快递员等都属于派单人的一种类型。派单员的工资一般不高,大都在一天50、60块钱左右,很难超过100块。一般按天发放,也有按成功送达通知单数另计算提成的,这种工资会较高一点。一般各大广告公司,商场、法律事务所等会招聘派单员。
5、招聘pos机业务员是干嘛的
卖POS机,说白了也就是业务员的一种,只是卖的商品各有不同罢了。 简单说是。你帮助商家推广机器,激活一台有相应的提成
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