pos机客服被辞退

1、pos机客服工作是合法的吗

法律主观：

做pos机的客服本身不犯法。销售pos机，或者在销售pos的公司担任客服工作本身是允许的，但是该公司必须是有权销售pos机，并且具备授权或是在支付自营业许可的范围内才可以。若是公司都不具备以上的条件就属于违法行为，那在里面工作的员工也是需要承担责任的。当事人做pos机的客服若存在以虚开价格、虚构交易以及现金退货等行为向信用卡持卡人直接支付现金的行为，情节严重的会涉嫌非法经营罪。

2、做pos机客服会不会被骂

做什么客服都会的，你放心吧，人的素质各有不同，这个也是没办法的，我们公司的客服，最快的离职速度是入职一个小时之后，流着泪走了，公司人事经理都没机会跟他谈话，就走了，做客服不光要有耐心，更要有技巧，特别是pos机的客服，你想啊，来电话的都是人家资金出了问题了，才来问的，肯定着急，有的时候言语上一定不礼貌的，这个最好公司给员工做一下岗前的培训，陪着客服人员接几个客户回访，慢慢来。 客服碰到不好的用户，挨骂是很正常的。

3、pos机售后客服违法吗

不违法，售后主要是维护客户正常使用pos机，但是，小公司会让你打电销电话的那种违法的，他们的客户信息都是非法买来的，不要参与。

4、做pos机的客服犯法吗

法律分析：正规平台不犯法！涉及违法诈骗就不一样，会有不同的判罚

法律依据：《中华人民共和国民法典》

第一百四十八条 一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

第一百四十九条 第三人实施欺诈行为，使一方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，对方知道或者应当知道该欺诈行为的，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

5、pos机销售辞职了还有没有责任

您好，您的问题很有意义。根据劳动法规定，辞职的员工有责任向雇主支付赔偿金，具体金额取决于雇佣期间的工作情况。如果POS机销售人员辞职，他们有责任向雇主支付赔偿金。根据劳动法规定，赔偿金的金额应该是月薪的一个月，但是如果雇员在雇佣期间表现良好，雇主可以根据自己的意愿增加赔偿金的金额。因此，POS机销售人员辞职后，他们有责任向雇主支付赔偿金，但具体金额取决于雇佣期间的工作情况。 pos机销售辞职了还有责任
，有责任把客户转给新的POS机销售人员,以确保客户能够及时得到满意的服务。有责任把客户的信息准确的录入系统,以便新的POS机销售人员能够正确的提供服务。辞职后单位不发工资,协商索要不成可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令单位依法支付工资;也可以向法院申请支付令。 是的，在某种程度上，POS机销售人员辞职后仍然有责任。例如，如果POS机销售人员辞职时还有客户需要服务，则他们有责任把客户转给新的POS机销售人员，以确保客户能够及时得到满意的服务。另外，POS机销售人员也有责任把客户的信息准确的录入系统，以便新的POS机销售人员能够正确的提供服务。 是的，根据《劳动法》规定，任何辞职者都有责任完成离职手续，如果他们没有完成离职手续，他们还有法律责任。

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